越来越多的企业把穿着职业装作为企业形象和企业文化的组成部分，促使国内职业着装逐步向严谨、规范、高层次和多功能方向发展，出现了大量有行业特色的职业服装。下面就来看看职业装的三大特性。

职业装的实用性强是区别地生活时装的特点。从它的穿着场合和所要表达的精神来看，职业装定制必须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范，培养敬业爱岗的精神。员工们穿上职业装上班，就更要全力以赴的工作，更加有责任感和强烈的集体意识。

实用的职业装定制应适应不同的工作环境，因此其设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。材料的选择上，为了满足产业工作的性质，要综合考虑材料的理论性

能．生物性能．质感．加工性能等；款式设计应以工作特征为依据，结构合理，色彩适宜，任何过于时髦．花俏的款式．配饰都必须纳入特定的工作环境制约之中；

制作加工上，要求裁剪准确．缝纫牢固．规格号型齐全．整烫定型平整．包装精致良好。

职业装定制的经济耐用是实用性的又一方面。职业装的设计师一半是商人，甚至他必须对其成本核算斤斤计较，哪怕是一粒扭扣．一根缎带．在保证质量要求的前提下，应尽可能地价格合理，一衣多穿，减少使用企业与服装企业本身的负担和成本。